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㈜유도

㈜유도 신입 및 경력사원 모집

마감됨정규직신입·경력 (직무별 상이)고졸 이상 (직무별 상이)경기 화성시 팔탄면 서해로 1112 (구장리)회사 내규에 따름

핫 러너 시스템 전문 중견기업 ㈜유도가 경기 화성 사업장에서 컨트롤러 조립·기계가공·사출 성형·해외영업 등 5개 직무 신입·경력을 2026년 8월 19일까지 모집합니다.

📋 이 직무 자소서, 이렇게 나옵니다

이 직무에서 자주 나오는 문항 유형이에요
⚠️
이 공고는 자소서 문항이 공개되지 않았어요
아래는 실제 문항이 아니라, 같은 직무 공고에서 자주 나오는 유형이에요.
방향을 잡는 데는 도움이 되지만, 실제 문항은 지원 시 반드시 공고 원문에서 확인해 주세요.
왜 이 문항이 나오나
5개 직무를 동시 모집하는 공고이므로, 지원자가 왜 하필 이 직무를 골랐는지를 확인해 적합한 인재를 배치하려 합니다.
이런 실수가 많아요
회사가 좋아서 지원했다는 식으로 쓰면, 5개 직무 중 왜 이 직무를 선택했는지가 전혀 보이지 않습니다.
안 좋은 문장 예시
저는 평소 ㈜유도의 안정적인 성장과 좋은 복지에 매력을 느껴 이번 채용에 지원하게 되었습니다.
💡 핫 러너 시스템이라는 ㈜유도의 핵심 제품과 내가 지원한 직무(예: 사출 성형, 기계가공)가 어떻게 연결되는지를 중심으로 쓰세요. '플라스틱 금형 부품의 정밀 가공 공정에 직접 기여하고 싶다'처럼 제품과 직무의 접점을 드러내야 합니다.

🔑 이 공고에서 놓치기 쉬운 키워드

자소서에 이 단어들이 들어가 있는지 확인해보세요
핫 러너 시스템CNC 가공MCT사출 성형컨트롤러 조립플라스틱 금형일본어 영업고객지원

🎓 이 직무에 도움 되는 자격증·역량

지금 준비해두면 다음 공고에도 쓸 수 있어요
기계가공기능사 / 기계가공산업기사
CNC·MCT 기계가공 직무에서 선반·밀링 등 절삭 가공 능력을 공식적으로 증명할 수 있습니다.
사출성형기능사
사출 성형 직무 지원 시 금형 설치·조건 설정 등 현장 실무 역량을 입증하는 데 직접적으로 유리합니다.
전기기능사 / 전기산업기사
컨트롤러 조립 직무는 배선·회로 점검이 포함되므로 전기 관련 자격증이 실무 이해도를 보여줍니다.
JLPT N2 이상 (일본어능력시험)
해외영업(일본어) 직무의 필수 역량으로, 비즈니스 수준의 일본어 구사 능력을 공식 증명합니다.
품질경영기사 / 품질관리기사
정밀 부품 제조 현장에서 공정 품질 관리 역량을 갖춘 인재임을 어필하는 데 도움이 됩니다.

📊 이 회사, 실제로 몇 명이 일하나요?

공고에는 없는 정보예요. 국민연금공단이 공개한 사실입니다
주식회사 유도
경기도 화성시 만세구 팔탄면 · 금속 단조제품 제조업
국민연금 가입자
312명
7월 신규 가입
1명
7월 자격 상실
7명
📐 같은 업종 사업장 146 상위 2% 규모예요 (이 업종 중앙값 10명)
업종 분류는 국민연금공단 기준이에요. 회사 규모가 곧 채용 규모나 근무 여건을 뜻하진 않아요.
이 두 숫자는 입사자·퇴사자 수가 아니에요.
국민연금 가입 자격이 생기거나 없어진 사람 수예요. 그래서 이런 경우가 함께 들어갑니다.
· 신규 가입에는 휴직 후 복귀처럼 다시 납부를 시작한 사람도 포함돼요
· 자격 상실에는 육아휴직·무급휴직 등으로 납부를 멈춘 사람도 포함돼요
· 회사에 계속 다니고 있어도 이 숫자에 잡힐 수 있다는 뜻이에요
또 지난달 고지 대상과 비교해 세는 방식이라, 실제 인원 변동과 한 달 정도 차이가 날 수 있어요.
국민연금에 가입한 근로자 기준이에요. 일용직·프리랜서·해외 법인 인원은 빠질 수 있어요. 이 자료는 가입자 3인 이상 법인사업장(개인사업장은 10인 이상)만 담고 있어요.
출처: 국민연금공단 「국민연금 가입 사업장 내역」 · 2026-07 기준

🏢 이 회사, 어떤 곳인가요?

지원동기와 면접 답변에 쓸 수 있는 공시 기반 정보예요
㈜유도(YUDO)는 플라스틱 금형의 핵심 부품인 핫 러너 시스템 전문기업으로, 노트북 케이스·자동차 범퍼 등 다양한 플라스틱 제품의 대량 생산 공정에 적용되는 부품을 만듭니다. 수지(플라스틱 원료) 낭비를 줄이는 친환경 생산 방식을 핵심 가치로 내세우며, 검색 결과 기준 세계 시장에서도 인지도를 가진 기업으로 소개됩니다. 경기 화성 팔탄 사업장을 중심으로 운영되며, 직원 수 301~500명 규모의 비상장 중견기업입니다.
참고: yudo.com · kidd.co.kr
설립
1987년 1월
출처: 금융감독원 전자공시시스템(DART) 사업보고서 · 회사 개요는 공개된 웹 정보 요약
이 공고는 마감됐지만,
같은 직무의 다음 공고를 위해 지금부터 자소서를 다듬어두세요. 제출 전에 어디가 약한지 알면 준비가 빨라집니다.
가입 즉시 무료 이용권 2장 · 카드 등록 없이 바로 사용
채용 정보 제공: 잡코리아
문항 분석·키워드·자격증 정리는 인뷰AI가 작성한 내용입니다.
원본 공고 보기 →
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